Afin d'enrichir la vie culturelle des temps libres des travailleurs postés, d'activer l'ambiance de travail, de réguler le corps et l'esprit, de favoriser la communication entre les salariés et de renforcer le sentiment collectif d'honneur et de cohésion, Yuhuang a aménagé des salles de yoga, de basket-ball, de ping-pong. , billards et autres installations de divertissement.
L'entreprise recherche un état de vie et de travail sain, heureux, détendu et confortable.Dans la vraie vie de la salle de yoga, tout le monde est content, mais l'inscription aux cours de yoga nécessite une certaine somme d'argent et ne peut être maintenue.À cette fin, l'entreprise a aménagé une salle de yoga, invité des instructeurs de yoga professionnels à donner des cours aux employés et acheté des vêtements de yoga pour les employés.Nous avons aménagé une salle de yoga dans l'entreprise, où nous pratiquons avec des collègues qui s'entendent jour et nuit.Nous nous connaissons et nous sommes plus heureux de pratiquer ensemble, afin de pouvoir prendre l'habitude ;Il est également pratique pour les employés de s'entraîner.Cela enrichit non seulement nos vies, mais exerce également notre corps.
Pour les employés qui aiment jouer au basket-ball, l'entreprise a créé une équipe bleue pour enrichir leur vie professionnelle et de divertissement.Chaque année, l'entreprise organise des activités sportives pour le personnel telles que le basket-ball et le tennis de table pour promouvoir et approfondir l'échange de personnel de tous les départements, promouvoir l'esprit de coopération et encourager et promouvoir la construction de la civilisation spirituelle et de la culture d'entreprise de l'entreprise.
Il y a de nombreux travailleurs migrants dans l'entreprise.Ils viennent ici pour gagner de l'argent.Ils ne sont pas accompagnés de leur famille et de leurs amis, et leur vie après le travail est très monotone.Afin d'enrichir les activités professionnelles, culturelles et sportives du personnel, l'entreprise a mis en place des lieux de divertissement du personnel, afin que les salariés puissent enrichir leur vie après le travail.En même temps de divertissement, il peut favoriser l'échange de collègues dans divers départements et renforcer le sentiment collectif d'honneur et la cohésion du personnel ;En même temps, il favorise également les relations interpersonnelles harmonieuses et harmonieuses entre eux et possède véritablement sa propre « maison spirituelle ».Des activités culturelles et sportives civilisées et saines permettront aux employés de s'éduquer, stimuleront l'enthousiasme au travail, favoriseront le développement coordonné de tous et renforceront la cohésion et la force centripète de l'entreprise.
Heure de publication : 17 février 2023
